ПРОДОЛЖЕНИЕ ВСТРЕЧ ПО РАЗЪЯСНЕНИЮ ПОСЛАНИЯ ПРЕЗИДЕНТА РЕСПУБЛИКИ ТАДЖИКИСТАН В СТОЛИЦЕ
г.Душанбе. 24.01.202. На очередной встрече по разъяснению Послания Главы государства приняли участие представители подуправлений исполнительного органа государственной власти города Душанбе из числа женщин и активистов. В ходе своего выступления заместитель Председателя города Душанбе Мавсума Муини отметила, что разъяснения данного указания основано на плане встреч руководства исполнительного органа государственной власти города Душанбе в различных ведомствах и структурах. В этом году в своем Послание Лидер Нации Эмомали Рахмон констатировал то, что на развитие науки, образования, здравоохранения и социальную защиту населения на данный период за счет всех источников финансирования из государственного бюджета было передано более 97 миллиардов сомони. За 30 лет государственной независимости было построено и сдано в эксплуатацию 3240 учебных на заведений на 1 миллион 400 тысяч учащихся. В ходе своих выступлений участники отметили, что в этом году в своем Послание Президент страны уважаемый Эмомали ахмонРаРахмон отметил следующее: мы стремимся создать достойные жизненные условия для каждого жителя страны, все наши планы и программы принимаются и реализуются для достижения этой высший государственной цели. Несмотря на всю проделанную работу и достижение, которые выше были перечислены, для полного устранения проблем Правительство обязано и впредь решать вопросы связанные с повышением диверсификации и конкурентоспособности национальной экономики, расширить процесс цифровизации экономики, реализовать «зеленую экономику», отдавая приоритет ускоренной индустриализации, использовать инновационные технологии и развитие человеческого потенциала, и на подобной основе обеспечить устойчивое формирование национальной экономики.
Также отметили важность женской роли в демократическом государстве. По статистике 49.3 процента население страны составляют женщины. Сегодня в стране нет не одной сфере деятельности, где не были бы задействованы женщины. В настоящее время женщины составляют около 68% работников здравоохранения, более 73% работников образования, 27% ученых, более 23% работников сельского хозяйства. Наряду с деятельностью в социальной сфере, включая науку и образование, государственную службу, сельское хозяйство и промышленность, а также в сферах транспорта, энергетики, связи, строительства и архитектуры, банковского дела, правоохранительных органов, женщины добросовестно и мужественно служат в рядах Вооруженных сил государства. Именно поэтому повышение социального статуса женщин, в том числе в органах управления, всегда находится в центре внимания государства. С учетом этого и в целях реализации целей Национальной стратегии развития Республики Таджикистан на период до 2030 года необходимо увеличить количество государственных служащих до 30% и увеличить количество руководящих работников из числа талантливых женщин, в течение трех месяцев разработать и представить в Правительство Республики Таджикистан «Государственную программу по подготовке, отбору и расстановке руководящих кадров из числа талантливых женщин на 2023-2030 годы».